这，才是他恼怒的点。

“布莱恩特，待会儿你突深入一点再传球，这样对于热火队的防线牵制，可能会更好一点。”然而德安东尼这句话还没有讲完，湖人队24号就爆发了，直接开口打断道“突深一点有用吗？我传出去的球能投进吗？他们能攻破迈阿密的轮转防守？轮转速度？”

这话有点伤人，可是科比继承的就是乔丹模式的“激励”，不是温柔鼓励，而是暴君统治。

譬如我们的防守像厕纸，某些球员打球根本就没有脑子，你要拿到xxxx荣誉才有资格打断我，才有资格和我平等对话……这一系列的名言，都是乔丹的鞭挞模式。而在洛杉矶，这一套其实是很有用的，因为天使之城，也是堕落之城，没有人强力鞭策，只有散架的份。

看看那些离开科比的2连冠球员，有几个混得特别好的？加嫂要不是去了东部，估计也没有这么好的待遇了。所以沉沦，诱惑，就是天使之城的另一面，必须要个强有力的领导者，才可以带领众人向前。菲尔杰克逊就曾经公开说过，那支卫冕球队（因为杰克逊其他时候都是三连冠，所以并没有加特指），是他执教的所有球队所有赛季，天赋最差的一支。

再看看现在渐渐盛行的抱团风气，你就明白“禅师”这段话的意思了。

比尔西蒙斯和杰夫范甘迪还就这支湖人队进行过节目探讨，最终的结论是，他们都认为如果少了科比，0710年的湖人，至多就是一支普通的季后赛球队，2轮将是极限。因此科比的这种领导方式在湖人队，在洛杉矶，其实是相当正确的。不过……今时不同往日。

那支湖人队是一支长久奋斗的球队，是一支具备团队默契和共同目标的球队，也就是讲，里面的真“湖人”不少。所以科比这么做，的确有利，可以刺激这些人的自尊心，让他们知耻而后勇。然现在，却情况不同，这支湖人队，除了他自己和唐潜，大部分人都是“筹码”都是一年短约，妥妥的“雇佣兵”性质。你想用暴君领导模式来鞭策这群人，那是做梦。

乔丹来了，也不行。

因为这个领导模式，只适合稳定的团队，乔丹生涯前期，也是这样，不也屁用没有么？

所以科比这么一说，非但没有起到“刺激”效果，反而让原本就不高昂的士气，一跌在跌，一落千丈。说过了，这群人打顺风球可以，逆风球，你就别指望了。

看见这群身穿湖人球衣的人，如此胆怂，如此没有血气，科比眼中重新燃起了暴怒，他之前刚刚才准备改变打法的心思，瞬间消弭于无形。就这个阵容，你让科比打1号位也没有用，没有防守，没有自主进攻能力，而且还没有篮子，就是找虐的水平。打得越快，输得越多。

没有人回答科比的话，这让湖人队替补席区的气氛，更加尴尬。

以前还有个“老鱼”费舍尔做调节剂，现在，只有科比自己。

而湖人，已经不是当年那支湖人了。

就在这时，有人开口，声音不大，但是十分给力道“投篮吧，这样我们还有点可能，如果你没有投开，也起不到组织和串联的作用。至于防守端，让他们进来，这是唯一的办法。”

说话的人是湖人队29号，他看了看身边的湖人球员，道“我知道大家防不住，也没有那个心情和心思，不过现在去更衣室洗澡还早。我就想要问问看，还有谁想上去一拼的？不管你是谁，是什么位置，是什么能力，愿意上去拼命的，吭一个声。”

看见还是没有人说话，唐潜继续道“这可是个机会，圣诞大战，如果你可以证明你自己，或许未来可以争取更多的上场时间也说不定，而上场时间意味着什么，我想大家就不用我多说了吧？”

“好了，谁愿意上去拼命打球？先声明一下，如果答应